字體大?。?a id="nbig" href="javascript:void(null);" onclick="javascript:dozoom('18px','36px',this);">大

正確對待工作的態(tài)度

一個(gè)人是否在生活中積極進(jìn)取、樂觀向上,還是消極不前,在很大程度上取決于這個(gè)人是否存在正確對待生活的態(tài)度,從對待生活中也反映出了這個(gè)人對待工作的態(tài)度。

“石油大王”洛克菲勒根據(jù)人們對待工作的態(tài)度,把人分為三類,第一類人對工作很反感,把工作看成是負(fù)擔(dān)和懲罰,他們經(jīng)常抱怨、牢騷滿腹,嘴里常常說是“累”;第二類人比較實(shí)際,把工作當(dāng)成是一種養(yǎng)家糊口的方式,因此雖然沒有任何怨言,但也只是為了工作而工作,沒有更高的追求;第三類人則把工作當(dāng)做是一種快樂,把完成的勞動成果看作是自己的一種成就感,在工作中不斷進(jìn)取、享受快樂。

工作對于每個(gè)人來說都是不可缺少的一部分,能夠堅(jiān)持正確對待和處理工作,不僅能反映一個(gè)人在工作中積極的表現(xiàn),也體現(xiàn)出一個(gè)人樂觀面對生活和工作的態(tài)度。

要想干好工作首先要熱愛工作,這是常理,也是快樂工作的前提,如果充滿熱情的去工作,就能享受更快樂的人生,才能在工作中體會到成功的快樂。


作者:捷馨建材  趙美琳