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集團(tuán)工會中秋節(jié)前開展慰問困難職工活動(dòng)

發(fā)布時(shí)間:2013-9-20 8:29:36    閱讀:10595次

中秋來臨之際,集團(tuán)工會心系困難員工,伸出援助之手。9月17日,集團(tuán)公司黨委書記劉國新、工會主席趙愛華、紀(jì)委書記朱振江代表集團(tuán)公司分別到新啟元公司和華潤瀝青公司對十余名困難員工進(jìn)行了慰問。

在新啟元公司,黨委書記劉國新發(fā)表簡短講話,講話中強(qiáng)調(diào)指出:生活中的任何困難都是暫時(shí)的,因?yàn)橹薪菔拇蟀l(fā)展和快發(fā)展,將會很大程度的提升員工的生活質(zhì)量。無論任何困難員工,中捷石化工會組織都有義務(wù)提供幫助,解決員工的實(shí)際困難不僅體現(xiàn)了中捷石化“以人為本”的文化理念,更體現(xiàn)了工會組織是員工“娘家”的關(guān)心與關(guān)愛。

在華潤瀝青公司,黨委書記劉國新面對各下屬單位的工會主席則表示:紅白理事會必須要盡快建立,力所能及的為員工解決實(shí)事,尤其是困難員工,更要提起高度的關(guān)注和給予更多的幫助。員工有困難找組織是理所當(dāng)然的事,相關(guān)干部一定要將解決員工的困難當(dāng)做自己的事情去解決。

雖然每人500元的慰問金能起的作用很少,但是于心于情來說,它體現(xiàn)了集團(tuán)公司工會組織的一顆關(guān)愛之心,體現(xiàn)了集團(tuán)公司人與人之間和合共事的融融親情,在慰問過程中,接受幫助的困難員工們紛紛表示,在今后的工作中一定要以出色的工作表現(xiàn)來回報(bào)公司,回報(bào)組織。

 

(集團(tuán)公司   王國潤   報(bào)道)

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